تتعرض المنظمات والشركات العاملة في الدول العربية، مثل العديد من المناطق الأخرى في العالم، لمختلف الأحداث، والاضطرابات السياسية والعسكرية، والكوارث، والأزمات. ويمكن أن تشمل هذه الأحداث: النزاعات المسلحة والحروب والاعتداءات الوحشية كالعدوان على غزة 2023، والأزمات الاقتصادية والكوارث الطبيعية كالزلازل والفيضانات، وحالات الطوارئ المتعلقة بالصحة العامة كجائحة كورونا، والأزمات والكوارث المختلفة.
نشرة أسبوعية مسائية من بودكاست فلسطين تصلُك إلى بريدك الإلكتروني، تُقدِّم أمتع وأفضل الحلقات من أكثر من ٣٠٠ برنامج
بودكاست عربي نختارها لك لتستمع وتستمتع وتتعلّم.
على المنظمات – في مواجهة مثل هذه التحديات – أن تكون أن تكون كالماء في خصائصه، يتكيف ويتشكل حسب ظروف بيئته في حالات متعددة سائلة وجامدة وغازية؛ لتكون قادرًةً على التعامل مع هذه التحديات وإدارتها بكفاءة وفعالية.
حلقة جديدة من بودكاست إدارة بوست بعنوان: “المنظمات السائلة.. لمواجهة الطوارئ والأزمات الهائلة”
تتضمن الموضوعات الآتية:
– خصائص المنظمات السائلة
– أهمية اليقظة والجاهزية المنظمية، أثناء الحروب والكوارث والأزمات؟
– بناء المنظمات السائلة لمواجهة الكوارث والأزمات؟
– منظماتنا العربية في ضوء إدارة الأزمات والكوارث
– كيف ندير الكوارث والأزمات (مع ضرب أمثلة لكارثة غزة وكوارث الزلالزل والفيضانات)؟
– – – – – – – – – – – – – – – –
استمع إليه على المنصات المختلفة: https://lnkd.in/gM3SdPik
اشترك في قناتنا على يوتيوب: https://bit.ly/Aziztube
لتصلك إصداراتنا المعرفية في مجال الإدارة وبيئة العمل
– – – – – – – – – – – – – – – –
0:25 | المنظمات السائلة.. الضرورة والخصائص.
5:44 | أهمية اليقظة والجاهزية المنظمية، أثناء الحروب والكوارث والأزمات؟.
8:46 | بناء المنظمات السائلة لمواجهة الكوارث والأزمات؟.
12:46 | منظماتنا العربية في ضوء إدارة الأزمات والكوارث.
15:11 | كيف ندير الكوارث والأزمات؟.
18:17 | كلمة أخيرة.
– – – – – – – – – – – – – – – –
#بودكاست_إدارة_بوست #بودكاست #إدارة #الإدارة #المدير #الموارد_البشرية #المجتمع_الوظيفي #الثقافة_المؤسسية #القيم #بيئة_العمل![]()
النشرة الأسبوعية
مساءً كل يوم سبت من اختيار المحررين
- مدير بجناحي ذبابة | إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- المدير القاتل! | بودكاست إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- رضا العميل من رضا الموظف | إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- عزيزي الموظف.. أيقظ القِطّ الذي بداخلك | إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- التكيف الرشيق لإدارة المنظمات والمشاريع | إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- المنظمات السائلة | بودكاست إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- قيم القادة المؤسسين الحاج هائل سعيد أنعم نموذجًا | إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- القرار الفقاعي: عن سياسة الباب المفتوح، والولاء المؤسسي |إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- بيئة العمل الجاحدة.. النظر بعين واحدة! | إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي
- تواضع تكن قائداً.. ولكن! | إدارة بوست | د.عبدالعزيز القدسي







