تكلمنا في هذه الحلقة عن كيفية تأثير بيئة العمل و ثقافة الشركة في نتائج الشركة او الفريق والفرق بين المعتقدات و القيم و كيف تؤثر في نتائج الشركات وما هو هرم النتائج و كيف تطور
كتاب “On Value and Values”
https://www.amazon.com/Value-Values-Douglas-Smith/dp/0137155131
كتاب “Change the Culture, Change the Game”
https://www.amazon.com/Change-Culture-Game-Breakthrough-Organization/dp/1591845394
كتاب “The Culture Game: Tools for the Agile Manager”
https://www.amazon.com/Culture-Game-Tools-Agile-Manager/dp/0984875301
——————————————————————————————–
#مرن_بودكاست هو أول بودكاست عربي بيتكلم عن الإدارة المرنة للمشاريع، وهدفنا توضيح مفهوم الإدارة المرنة للمشاريع وأطر العمل المختلفة اللي خرجت منها وأيضا عن أفضل الممارسات والدروس المستفادة من تطبيقهم على فرق العمل في بيئات العمل المختلفة.
يمكنكم متابعتنا على منصات البودكاست من هذا الرابط
https://podfollow.com/mrn-podcast
وأيضا يمكنكم متابعتنا من خلال صفحات التواصل الاجتماعي
https://twitter.com/mrn_podcast https://www.linkedin.com/company/مرن-بودكاست
نشرة أسبوعية مسائية من بودكاست فلسطين تصلُك إلى بريدك الإلكتروني، تُقدِّم أمتع وأفضل الحلقات من أكثر من ٣٠٠ برنامج
بودكاست عربي نختارها لك لتستمع وتستمتع وتتعلّم.![]()
النشرة الأسبوعية
مساءً كل يوم سبت من اختيار المحررين
- الحلقة 20 – لماذا أنشئت مرن بودكاست؟
- الحلقة 1 – مفاهيم خاطئة عن الـ Agile أو الإدراة المرنة للمشاريع
- الحلقة 3 – قيم و مبادئ الـ Agile
- الحلقة – 4 ما هي أشهر أطر العمل المنبثقة من منهجية الـ Agile , و كيف اختار منهم ما يناسبني؟
- الحلقة 5 – ما هو إطار العمل Scrum ؟
- الحلقة 23 – كيفية تأثير بيئة العمل و ثقافة الشركة في نتائج الشركة او الفريق
- الحلقة 6- فعاليات ومخرجات إطار العمل Scrum
- الحلقة 7 – إطار العمل Kanban
- الحلقة 8 – مقابلة مع أحمد شريف
- الحلقة 9 – ما هو الـ Shu Ha Ri؟



