تعتبر علاقتك بمديرك محوراً رئيسياً يشكل مسارك المهني في أي مؤسسة تعمل بها. سواء كانت تجربتك إيجابية أم سلبية معه، فإنه يلعب دوراً كبيراً في تحديد دورك داخل المؤسسة، فضلاً عن تأثيره المباشر على دخلك، فرص ترقيتك، وحتى احتمالات رفضك في بعض المهام. الأمر لا يتوقف عند هذا الحد فحسب، بل قد يمتد تأثيره إلى فرصك المهنية المستقبلية. لذا، يصبح من الضروري أن تبني علاقة مهنية متينة وإيجابية مع مديرك، وأن تتجنب أي سلوكيات قد تثير استياءه وتؤثر عليك سلباً. اكتشف الآن النقاط السبع الحاسمة التي تثير غضب أي مدير وكيف يمكنك تفاديها!
نشرة أسبوعية مسائية من بودكاست فلسطين تصلُك إلى بريدك الإلكتروني، تُقدِّم أمتع وأفضل الحلقات من أكثر من ٣٠٠ برنامج
بودكاست عربي نختارها لك لتستمع وتستمتع وتتعلّم.
![]()
النشرة الأسبوعية
مساءً كل يوم سبت من اختيار المحررين
- التجارة الإلكترونية ليست رسائل فيسبوك ولا موقع إلكتروني، وليست الدروب شيبينج الذي تعرفه
- خبرة عمل | لا تتعلم البرمجة في الجامعه
- خبرة عمل | الصوت هو المستقبل … لماذا الآن، أعيرني أذنك فالأمر يستحق أن تكون الاول
- خبرة عمل | متى تغلق الستارت أب أو المشروع الخاص بك
- خبرة عمل | العمل الذكي والعمل الجاد، لا تدع الراحة تخدعك
- EP38 7 أشياء تزعج مديرك
- خبرة عمل | هل تملك عمل أم أنت العمل؟
- الصناعات المستقبلية … كيف تكون جزءا منها
- السكرومبان (Scrumban) ليس سكروم (Scrum) وليس كانبان (Kanban) ولكن سكروم وكانبان
- هدية العمر … فعلا ستغير الكثير في حياتك



