شارك البودكاست

«أسوأ مدير هو من يرمي فشله على الأخرين»
في هذه الحلقة اخترنا كتاب «First-Time Manager» أو «مدير لأول مرة» الكتاب يختصر خبرة ثلاثة مؤلفين ليقدموا دليل عملي للمديرين، بالإضافة لخبرة ضيفنا م. أسامة الخرشان مدير تخطيط والأداء في مجموعة MHG.

ولأن الأشياء تعرف بضدها نتعرف أولًا على المدير الفاشل، وأهم مسببات فشله وكيف يمكننا تجنب أخطاءه

ثم تطرقنا لمهام المدير الأربعة ولماذا يجب عليه معرفتها، وعن العلاقة مع الموظفين، هل الأفضل أن تكون قريب منهم، أم المعاملة الرسمية هي الأنسب؟

وختامًا، تعرفنا على نظرية النافذة المكسورة وأثرها في تعزيز الانضباط والنجاح في بيئة العمل.

مشاهدة واستماع مثري…

للإعلانات والرعايات: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

– “مختلف” .. الإذاعة المهنية الأولى عربيًا.شاهد مختلف على ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠يوتيوب⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ، ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠تويتر⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ، ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠انستقرام⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ، ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠تيك توك⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠.

– استمع لكل برامجنا، “بترولي” ، “غلاف” ، “شغلة” ، “بارتشن” ⁠⁠⁠⁠⁠⁠من هنا⁠⁠⁠⁠⁠⁠

– المحاور رائد الأعمال محمد المرشدي على ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠تويتر⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

– ببالك ضيف ترشحه؟ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠اقترح ضيفًا⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

Series Navigation<< العمل بتركيز: كيف تنجز جميع المهام المعلقة؟لا تأكل بمفردك: دليل قانوني لاستخدام الواسطة >>